技术管理人员业务培训满意度调查问卷
本问卷是针对《技术管理人员业务培训》课程的培训对象而设计的调查问卷,内容涵盖对本次培训的两位老师的课程内容及讲授水平的评价,以及对我们培训工作的建议。请各位学员将你们的真实感受告知我们,我们将在未来的工作中不断改进和提升。
谢谢大家。
2、请您对上午培训课程的内容做以下评价
| 非常弱 | 较弱 | 还可以 | 较强 | 非常强 |
课程内容对你今后工作的可运用程度 | | | | | |
课程知识的可理解程度 | | | | | |
课程对自己工作生活的启发性 | | | | | |
课程对你今后工作的价值度 | | | | | |
3、请您对上午的培训老师做以下评价
| 非常弱 | 较弱 | 还可以 | 较强 | 非常强 |
老师对课程内容的认知程度 | | | | | |
老师对知识的诠释能力 | | | | | |
老师的授课技巧与表达能力 | | | | | |
老师调动学员参与学习积极性的掌控能力 | | | | | |
4、请您对下午培训课程的内容做以下评价
| 非常弱 | 较弱 | 还可以 | 较强 | 非常强 |
课程内容对你今后工作的可运用程度 | | | | | |
课程知识的可理解程度 | | | | | |
课程对自己工作生活的启发性 | | | | | |
课程对你今后工作的价值度 | | | | | |
5、请您对下午的培训老师做以下评价
| 非常弱 | 较弱 | 还可以 | 较强 | 非常强 |
老师对课程内容的认知程度 | | | | | |
老师对知识的诠释能力 | | | | | |
老师的授课技巧与表达能力 | | | | | |
老师调动学员参与学习积极性的掌控能力 | | | | | |